Certificazione PDR 125:2022 e Parità di Genere a Cesena
Costruisci un’organizzazione più equa, innovativa e competitiva
La Certificazione UNI/PdR 125:2022 è lo standard nazionale che attesta l’impegno reale di un’azienda nella promozione della parità di genere e nella valorizzazione delle persone.
Non è solo un riconoscimento formale: è una scelta strategica che rafforza la cultura interna, migliora la reputazione esterna e consente di accedere a incentivi economici e punteggi premiali nei bandi pubblici.
A Cesena, Program A.re.A. offre un servizio di consulenza completo per l’ottenimento della certificazione PDR 125:2022, guidando le imprese passo dopo passo lungo il percorso di valutazione, miglioramento e audit.
Cosa prevede la Certificazione UNI/PdR 125:2022
La prassi UNI/PdR 125:2022 definisce un modello di Sistema di Gestione per la Parità di Genere, strutturato su indicatori oggettivi (KPI) che misurano le politiche e le azioni aziendali in sei aree chiave:
- Cultura e strategia organizzativa
- Governance e ruoli decisionali
- Processi HR e opportunità di crescita
- Equità retributiva
- Tutela della genitorialità e conciliazione vita-lavoro
- Inclusione e prevenzione delle discriminazioni
La certificazione viene rilasciata da un ente accreditato e riconosciuto da Accredia, sulla base dei risultati ottenuti e della documentazione prodotta.
I vantaggi per le aziende di Cesena
Oltre al valore etico e sociale, la Certificazione PDR 125:2022 garantisce benefici economici e competitivi immediati:
- Accesso facilitato a bandi PNRR, appalti pubblici e gare d’appalto
- Sgravi contributivi fino all’1% per 12 mesi
- Migliore attrattività verso nuovi talenti e fidelizzazione del personale
- Reputazione rafforzata nei confronti di clienti e istituzioni
- Allineamento alle politiche ESG e di sostenibilità aziendale
- Maggior credibilità per investitori e stakeholder
Per le imprese cesenati, si tratta di un investimento concreto nel benessere e nella competitività.
Il metodo Program A.re.A.
Program A.re.A. affianca le aziende di Cesena in ogni fase del percorso di certificazione, con un approccio personalizzato, concreto e orientato ai risultati.
Il nostro servizio comprende:
- Analisi iniziale e gap assessment: verifichiamo la conformità ai requisiti UNI/PdR 125:2022.
- Raccolta e valutazione dei dati aziendali (indicatori, processi, policy interne).
- Piano di miglioramento personalizzato, con obiettivi misurabili.
- Formazione del management e del personale sulla cultura della parità.
- Redazione della documentazione richiesta per l’audit dell’ente certificatore.
- Assistenza durante e dopo la certificazione, con aggiornamenti periodici.
Grazie alla nostra presenza diretta a Cesena, garantiamo supporto costante e consulenze in sede.
Perché scegliere Program A.re.A.
- Team con esperienza in certificazioni ISO e sistemi di gestione aziendale;
- Consulenti specializzati in diversità, inclusione e sostenibilità organizzativa;
- Approccio pratico, adatto anche alle PMI;
- Possibilità di integrazione con altri sistemi ISO (9001, 14001, 45001, 27001);
- Servizio locale e continuo, con formazione dedicata per dirigenti e HR.
Con Program A.re.A., la parità di genere diventa un pilastro di crescita aziendale, non solo un requisito formale.
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